27 - 06 - 2019

Część Rosjan chce pracować krócej


Ostatnio w Rosji trwa dyskusja nad ciekawym zjawiskiem, mianowicie skróceniem czasu pracy i wzrostem wydajności z tego tytułu. Rosjanie odkryli, że więcej mają z pracy w okresie wolnym, który przypada tam na początek roku i w maju.

Badania potwierdzające zależność pomiędzy mniejszą liczbą godzin pracy a wzrostem wydajności pracowników przeprowadzano już m.in. w krajach skandynawskich. Udowodniono, że pracownik, który ma więcej czasu dla siebie, potrafi być lepiej zmobilizowany przy wykonywaniu swoich obowiązków zawodowych. Czyli, aby uzyskać więcej ze swojej pracy, nie trzeba ślęczeć godzinami w robocie, a jedynie wypełnić swoje obowiązki w krótszym przedziale czasowym i resztę czasu poświęcić dla siebie.

W Rosji o wprowadzenie podobnego schematu może być jednak trudno. Pomysł krótszego tygodnia pracy są w stanie poprzeć mieszkańcy aglomeracji miejskich. Ale pracownicy z biedniejszych regionów kraju obawiają się utraty z tego tytułu części swoich zarobków. A te przecież w Rosji i tak nie są duże. Wystarczy przypomnieć, że parę milionów Rosjan zarabia poniżej tzw. godziwej pracy, w przeliczeniu na polską walutę wynoszącej tam około 700 zł. 

Pomysł czterodniowego tygodnia pracy przedstawił Dmitrij Miedwiediew na Międzynarodowej Konferencji Pracy w Genewie. 

TeO



kategorie: Pieniądze, Świat,
Lipiec 2019
Pn Wt Śr Cz Pi So Nd
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031
Wszelkie prawa zastrzeżone (C) Portal Inicjatyw Oddolnych